主页 > 澳大利亚劳务

澳大利亚旅馆前台服务员聘简章

日期:2018-06-12 13:47:38  浏览:338次

、招聘条件及工资待遇。

1、年龄在20--45岁之间。

2、身体健康,吃苦耐劳,无严重传染病和心脏、脑类疾病。

3、大专以上学历。

4 、基本要求:需1-2年工作经验,学习酒店管理专业。掌握接电话技巧,熟练使用计算机订座系统,多线交换机,基本的计算机技能及一般办公设备。熟悉酒店的设施和服务,注册登记并指定、保留和转换房间,编制日常房态表,正确灵活处理客户投诉。

5、工作时间:每周工作至少38小时,超时加班按工资的1.5倍计算。

6、工资水平:平均19000人民币以上每月(具体参考雇佣合同,只多不少)。

7、英语要求: 雅思G类平均5分。

8、合同期限:2+2(2年后可续签2年)。

9、到澳大利亚一年后可申请永久居留澳大利亚,客户如果获得永久居留签证可以自由免签出入欧盟各国工作旅游。

二、办理周期:6-12个月左右。

三、申请费用:包括评估费、广告律师费、手续费、往返国际机票等服务费用,不包括500澳币申请费 及个人证照、材料公证、体检、签证费等。

四:办理程序:缴纳报名表,安排面试,签合同完善前期协议,缴纳相关材料,送澳大利亚,通过律师递交澳大利亚移民局,正式下达签证。

五、保险:享有医疗保险和免费医疗(不包含牙科医疗)。

六、前期资料:个人身份证复印件、全家户口薄、学历证复印件、简历表、最高技能证书、白底2寸照片8张、 生活照5张、工作照5张。